Nasza firma, jako światowy lider w dziedzinie rolnictwa precyzyjnego i technologii biomedycznych, z dumą ogłasza, że otrzymała certyfikat równości płci zgodnie z wytycznymi UNI/PdR 125:2022. Osiągnięcie to odzwierciedla zaangażowanie firmy w promowanie sprawiedliwego, integracyjnego i zrównoważonego miejsca pracy.
Działając na całym świecie, Dinamica Generale jest znana z najnowocześniejszych technologii, które zwiększają zarówno wydajność rolnictwa, jak i innowacje w opiece zdrowotnej. Jesteśmy zaangażowani w optymalizację wykorzystania zasobów, promowanie zrównoważonego rozwoju w produkcji żywności i dostarczanie postępowych rozwiązań w sektorze biomedycznym.
Innowacyjność w Dinamica Generale nie kończy się jednak na technologii – obejmuje ona również ludzi.
Zgodnie z Celami Zrównoważonego Rozwoju ONZ (SDG), w szczególności z Celem 5: Równość płci, Dinamica Generale poczyniła znaczący krok naprzód w swojej podróży w kierunku zrównoważonego rozwoju społecznego. Firma niedawno zakończyła roczny proces uzyskiwania oficjalnego certyfikatu równości płci.
Obejmowało to kompleksowy przegląd wewnętrznych polityk i praktyk, zapewniający przejrzystość i uczciwość w zakresie rekrutacji, wynagrodzeń i rozwoju kariery. Dinamica Generale wdrożyła programy szkoleniowe w celu podniesienia świadomości na temat kwestii płci i stworzyła mechanizmy zapobiegania dyskryminacji, przemocy i mobbingowi w miejscu pracy.

Uzyskanie tego certyfikatu to coś więcej niż kamień milowy – to ruch. Oznacza to zaangażowanie Dinamica Generale w kultywowanie środowiska pracy, w którym ceniona jest różnorodność, a równe szanse są rzeczywistością. Firma wierzy, że integracyjne miejsce pracy nie tylko poprawia samopoczucie pracowników, ale także napędza innowacyjność, kreatywność i długoterminowy sukces.
„Równość płci nie jest celem, ale podróżą” – stwierdziła firma. „Ten certyfikat reprezentuje nasze ciągłe zaangażowanie w budowanie kultury, która szanuje, wzmacnia i podnosi na duchu każdą osobę”.
Dzięki temu osiągnięciu ustanowiliśmy nowy punkt odniesienia w zakresie odpowiedzialności korporacyjnej w naszej branży. Łącząc wartości etyczne z wysokimi standardami wydajności, firma nadal na nowo definiuje, co to znaczy być globalnym liderem technologicznym.
Uznanie to służy jako podstawa dla przyszłych inicjatyw, które jeszcze bardziej zwiększą równość w miejscu pracy i wzmocnią rolę firmy jako mistrza zarówno innowacji, jak i integracji.